Culmina con éxito el Programa de Fortalecimiento Institucional de la REJINA

Del 01 de Julio al 31 de diciembre de 2011, la OIJ contando con el apoyo financiero de la Fundación FORD, desarrolló el Programa de Fortalecimiento Institucional de la Red Iberoamericana de Juventud Indígena y Afrodescendiente (REJINA).

En consonancia con lo acordado con la Fundación FORD y la propia REJINA, la OIJ ejecutó una serie de acciones orientadas a mejorar y profundizar el cumplimiento de los fines de la citada red, consistentes en garantizar los derechos adquiridos (individuales y colectivos), fijando mecanismos, identificando las mejores experiencias y adoptando medidas que permitan incidir en los planes, políticas, programas y proyectos que beneficien la calidad y la condición de vida de los y las jóvenes indígenas y afrodescendientes en el marco de la Comunidad Iberoamericana de Naciones.

Durante el período de ejecución se han realizado importantes acciones relacionadas con las cuatro áreas o componentes principales que fueron fijados en el correspondiente Proyecto; a saber: Comunicación y difusión; Participación e incidencia política; Capacitación de Líderes; e, Institucionalización y Coordinación.

Merced a esta iniciativa y con el apoyo de Brecha Digital Consultores, se ha logrado diseñar un nuevo logotipo que permita identificar y a la vez proyectar la Red hacia sus destinatarios en los diferentes escenarios reales y virtuales donde interactúa; y, por otro lado, se ha diseñado una Página Web, que permitirá mejorar los flujos de comunicación interna y externa, logrando que tanto las personas como las instituciones interesadas en la materia identifiquen, de forma eficiente, las informaciones más relevantes sobre el tema, permitiendo la utilización de recursos multimedia y accediendo a las principales noticias relacionadas con la juventud indígena y afrodescendiente de la Región y del mundo. Hoy la REJINA es capaz de comunicar e informar mejor a todos sus miembros y personas interesadas, siendo ello un valor diferencial en un mundo globalizado como el nuestro.

Igualmente, mediante este Proyecto, se facilitó la presencia de la REJINA en una serie de encuentros, coincidentes en 2011 con la celebración del Año Internacional de los Afrodescendientes y del Año Internacional de la Juventud. En ese sentido la  REJINA estuvo presente en la Reunión Iberoamericana por el Año Internacional de los Afrodescendientes – Salvador de Bahía; en la Cumbre Mundial de Juventudes Afrodescendientes – CUMJUVA (Costa Rica); la Cumbre Mundial Afrodescendiente (Honduras); en el Diálogo sobre Juventudes Afrodescendientes (Ecuador), entre otros. La actuación de la REJINA en ese sentido, facilitó que el tema de los y las jóvenes indígenas y afrodescendientes haya estado siempre en las diferentes agendas y debates; siendo protagonista en la redacción de las declaraciones finales; logrando una importante incidencia en escenarios donde algunas veces la juventud no tiene suficiente presencia. 

Por otro lado, conscientes de que la formación constituye una herramienta básica de consolidación para el cumplimiento de los fines propuestos en su creación, la REJINA ha logrado avanzar en el diseño de las Bases del Programa de Capacitación de Jóvenes Líderes Indígenas y Afrodescendientes cuyo fin es cualificar a los jóvenes miembros de la REJINA y a otros agentes sociales, especialmente del ámbito universitario, dotándoles de experticia en técnicas y herramientas conceptuales, administrativas y de liderazgo, orientadas a garantizar los conocimientos y la correcta aplicación de los derechos adquiridos, a identificar las mejores experiencias en este ámbito, así como a incidir de manera más eficiente en la dirección, facilitación, mediación, ejecución y asesoría de las políticas, en los programas y en los proyectos de desarrollo con identidad, destinados a los y las jóvenes indígenas y afrodescendientes.

Finalmente, se ha logrado avanzar en el proceso de institucionalización y obtención de la personería jurídica de la REJINA y se está desarrollando el Mapeo de las principales organizaciones indígenas y afrodescendientes que tienen entre sus políticas y programas el desarrollo de acciones relacionadas con el componente juvenil.

Cabe destacar que la OIJ es un organismo internacional que, con el apoyo de iniciativas de esta naturaleza, logra generar sinergias entre diferentes entidades que trabajan proyectos relacionados con el tema de la juventud. Es así que, desde 2007 al apostar por la creación de la REJINA,  no ha cesado en su empeño de reunir a diferentes actores que pueden incidir en este esfuerzo. Precisamente, el Proyecto ha permitido consolidar este esfuerzo desarrollando una serie de acciones y actividades imprescindibles para la red, pero también, ha permitido la generación de alianzas estratégicas entre la OIJ, la REJINA y otras entidades, como ha sido el caso con la SEGIB, con el PNUD, con las diferentes instancias gubernamentales que se han sumado a este proceso,  que han de coadyuvar al fortalecimiento institucional de esta joven entidad.

Gracias a este Proyecto, se han conseguido importantes logros para la REJINA en lo comunicacional, en lo institucional y en lo formativo, con lo cual se mejorará sustancialmente la labor de incidencia política que realiza la red, especialmente en el concierto internacional iberoamericano.

Nueva Web Rejina

Para Brecha Digital, ha sido un agrado y un gran honor haber respondido a la invitación que nos hizo la “Organización Iberoamericana de Juventud” OIJ, para diseñar, programar y disponer en Internet del sitio Web de la “Red Iberoamericana de Juventud Indígena y Afrodescendiente” REJINA.

Esperamos que la herramienta Web disponible, más nuestras tareas de diseño de la imagen corporativa de REJINA, sirvan a los objetivos de masificar la presencia de la señalada organización en las redes virtuales, que solo en Iberoamérica, tienen más de 250 millones de Internautas, pero también sabemos, que según datos de CEPAL, una familia indígena, tiene 5 veces menos probabilidades de acceder a Internet, que una no indígena. Por tanto, el desafío para REJINA es apasionante en materia de la Incorporación de los Jóvenes Indígenas y Afrodescendientes a la Sociedad de la Información, y Brecha Digital, espera ser un aliado en este desafío.

Bienvenidos a REJINA

La Red Iberoamericana de Juventud Indígena y Afrodescendiente – REJINA, es un espacio de cooperación y comunicación conformado por personas e instituciones, organizaciones de la sociedad civil encargadas de atender asuntos relacionados con la juventud indígena y afrodescendiente.

Sin duda alguna, la juventud indígena y afrodescendiente es un grupo social que ha adquirido mayor reconocimiento social y respeto, gracias a la inclusión que ha venido logrando en las agendas políticas de los Estados y por consiguiente, su participación como sujetos de las Políticas Públicas.

No obstante, aún son incipientes los espacios de participación y visibilización de estos grupos, así como los escenarios de diálogo político, lo que acentúa problemáticas existentes como la discriminación, exclusión étnico-racial y la violencia, y les restringe el espacio de posibilidades y oportunidades para su desarrollo humano y ejercicio pleno de sus derechos.

En este sentido, es imprescindible la puesta en marcha de redes de trabajo mancomunado que propendan a establecer acciones para la definición, puesta en marcha y seguimiento de políticas públicas más efectivas y pertinentes, y se constituyan como espacios de liderazgo y de toma de decisión política a favor las juventudes afrodescendientes e indígenas de nuestra región.

La Red Iberoamericana de Juventud Indígena y Afrodescendiente – REJINA, es un espacio de cooperación y comunicación conformado por personas e instituciones, organizaciones de la sociedad civil encargadas de atender asuntos relacionados con la juventud indígena y afrodescendiente.

Sin duda alguna, la juventud indígena y afrodescendiente es un grupo social que ha adquirido mayor reconocimiento social y respeto, gracias a la inclusión que ha venido logrando en las agendas políticas de los Estados y por consiguiente, su participación como sujetos de las Políticas Públicas.

No obstante, aún son incipientes los espacios de participación y visibilización de estos grupos, así como los escenarios de diálogo político, lo que acentúa problemáticas existentes como la discriminación, exclusión étnico-racial y la violencia, y les restringe el espacio de posibilidades y oportunidades para su desarrollo humano y ejercicio pleno de sus derechos.

En este sentido, es imprescindible la puesta en marcha de redes de trabajo mancomunado que propendan a establecer acciones para la definición, puesta en marcha y seguimiento de políticas públicas más efectivas y pertinentes, y se constituyan como espacios de liderazgo y de toma de decisión política a favor las juventudes afrodescendientes e indígenas de nuestra región.

 

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